Igualdad retributiva entre mujeres y hombres.

Todas las empresas deberán tener elaborado un registro de los sueldos de sus trabajadores desde ayer miércoles, 14 de abril, día en el que entró en vigor esta medida dirigida a cerrar la brecha salarial entre hombres y mujeres que ronda el 22%.

Por las dificultades que han tenido las empresas para elaborar estos registros, el Gobierno ha creado una herramienta que se presentará esta semana gratuitamente.

ACCESO A: Real Decreto 902/2020, de 13 de octubre, de igualdad retributiva entre mujeres y hombres.

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